«Το Νοσοκομείο είναι πεντακάθαρο, ο καθένας στον χώρο του λειτουργεί και όλα πραγματικά βρίσκονται σε πάρα πολύ καλή κατάσταση», ήταν η πρώτη εικόνα που αποκόμισε ο νέος Διοικητής του Νοσοκομείου Ζακύνθου, Αναστάσιος Λιάσκος, λίγες μόλις ημέρες μετά την ανάληψη των καθηκόντων του.

Μιλώντας για τις πρώτες του εντυπώσεις, ο κ. Λιάσκος επιχείρησε να δώσει μια διαφορετική εικόνα από αυτή που, όπως είπε, έχει διαμορφωθεί μέσα από καταγγελίες και αναφορές περί διάλυσης του Νοσοκομείου. Παράλληλα, αναγνώρισε ότι υπάρχουν πραγματικές ελλείψεις, κυρίως στην Παθολογική και την Παιδιατρική, τονίζοντας όμως ότι ήδη καταβάλλονται προσπάθειες για την κάλυψή τους.

Ο νέος Διοικητής ξεκαθάρισε ότι ανέλαβε καθήκοντα μόλις στις 3 Οκτωβρίου και βρίσκεται ακόμη στο στάδιο της ενημέρωσης και της καταγραφής των προβλημάτων, ωστόσο εμφανίστηκε αισιόδοξος για την πορεία του Νοσοκομείου Ζακύνθου.

Ο κ. Λιάσκος ανέφερε ότι πριν αναλάβει είχε ακούσει πολλές αρνητικές αναφορές για την κατάσταση του νοσοκομείου.

«Δεν σας κρύβω ότι ήρθα επιφυλακτικά, γιατί υπάρχουν πάρα πολλά κρούσματα του τύπου “το Νοσοκομείο διαλύεται, δεν υπάρχουν γιατροί, δεν υπάρχει τρόπος να εξυπηρετηθεί ο κόσμος” και τα λοιπά. Βέβαια, η δική μου πρώτη εντύπωση ήταν πάρα πολύ καλή, γιατί αυτό που είδα είναι ένα νοσοκομείο που είναι πεντακάθαρο, που ο καθένας στον χώρο του λειτουργεί», δήλωσε χαρακτηριστικά.

Όπως είπε, η εικόνα αυτή αφορά συνολικά τη λειτουργία του Νοσοκομείου, από τα χειρουργεία και τα μαγειρεία μέχρι τα πλυντήρια και τις υπόλοιπες υπηρεσίες.

«Από τα χειρουργεία του μέχρι τα μαγειρεία και από τις κλινικές μέχρι τα πλυντήρια και το τεχνικό θέμα, είναι όλοι πραγματικά σε μια πάρα πολύ καλή κατάσταση», σημείωσε.

Ιδιαίτερη αναφορά έκανε και στους γιατρούς, υπογραμμίζοντας ότι, σύμφωνα με όσα έχει διαπιστώσει μέχρι σήμερα, καταβάλλουν σημαντική προσπάθεια για να ανταποκριθούν στις ανάγκες.

Οι ελλείψεις σε Παθολογική και Παιδιατρική

Ο κ. Λιάσκος αναγνώρισε ότι υπάρχουν προβλήματα στελέχωσης, κυρίως στην Παθολογική και την Παιδιατρική.

Ωστόσο, τόνισε ότι ήδη υπάρχουν εξελίξεις για την ενίσχυση των συγκεκριμένων τμημάτων.

«Το βασικό θέμα είναι κάποιες ελλείψεις που υπάρχουν στην Παθολογική και στην Παιδιατρική. Αυτές οι ελλείψεις όμως, με την έλευσή μου, αρχίζουν να καλύπτονται. Δηλαδή έρχεται και ένας παθολόγος και έρχεται και ένας ακόμη παιδίατρος», ανέφερε.

Σύμφωνα με τον Διοικητή, το ζήτημα της στελέχωσης δεν μπορεί να αντιμετωπίζεται σαν μια απλή διαδικασία αντικατάστασης προσωπικού, καθώς απαιτούνται προκηρύξεις, ενδιαφέρον από γιατρούς και τελικά κίνητρα προκειμένου κάποιος να επιλέξει να εργαστεί στη Ζάκυνθο.

«Δεν υπάρχει ένας κουβάς με γιατρούς, όπου λες “εντάξει, φύγανε δύο, ο ένας πήρε άδεια, ο άλλος δεν ήρθε στη δουλειά του” και απλώνεις το χέρι σου και βγάζεις άλλους δύο. Αυτά είναι ζητήματα σοβαρά», είπε χαρακτηριστικά.

Ένα από τα σημαντικότερα εμπόδια που εντοπίζει ο νέος Διοικητής είναι και η εξεύρεση στέγης για τους γιατρούς που επιθυμούν να έρθουν στο νησί.

Όπως εξήγησε, ακόμη και όταν ένας γιατρός αποφασίσει να εργαστεί στη Ζάκυνθο, η εξεύρεση κατοικίας μπορεί να λειτουργήσει αποτρεπτικά.

«Θέλουν να έρθουν, αλλά έχουν πολύ δύσκολα, βρίσκουν κάπου να μείνουν, είναι πολύ υψηλά [τα ενοίκια]», ανέφερε.

Για τον λόγο αυτό, ο κ. Λιάσκος αποκάλυψε ότι εξετάζει συνεργασία με ξενοδοχειακές μονάδες, ώστε να εξασφαλιστούν δωμάτια για γιατρούς που θα έρχονται να εργαστούν στο Νοσοκομείο.

«Θα δούμε κιόλας μήπως με τους ξενοδόχους καταφέρουμε και μπορέσουμε να διασφαλίσουμε κάποια δωμάτια για τους γιατρούς. Θα ήταν πολύ καλό αυτό. Θέλουν να έρθουν», τόνισε.

Μάλιστα, χαρακτήρισε τη συγκεκριμένη πρωτοβουλία ένα από τα επόμενα βήματα που θέλει να προχωρήσει, καθώς θεωρεί ότι η παροχή στέγης μπορεί να αποτελέσει ένα επιπλέον κίνητρο για την προσέλκυση ιατρικού προσωπικού.

Ιδιαίτερο ενδιαφέρον είχε η αναφορά του Διοικητή στον οργανισμό του Νοσοκομείου Ζακύνθου και στον αριθμό των προβλεπόμενων οργανικών θέσεων.

Όπως είπε, ο οργανισμός του 2012 προβλέπει 62 θέσεις γιατρών, ενώ σήμερα υπηρετούν περισσότεροι από 70 γιατροί.

«Στον οργανισμό του Νοσοκομείου που έγινε το 2012, οι θέσεις των γιατρών που προβλέπονται για ένα δευτεροβάθμιο Νοσοκομείο όπως αυτό είναι 62. Οι γιατροί που υπάρχουν σήμερα στο νοσοκομείο είναι πάνω από 70», ανέφερε.

Με αυτό το δεδομένο, ο κ. Λιάσκος υποστήριξε ότι τα προβλήματα που εμφανίζονται δεν μπορούν να χαρακτηριστούν ως ένα συνολικό ή καθολικό έλλειμμα γιατρών.

«Μπορεί να υπάρχει ένα έλλειμμα που προέκυψε όχι εξαιτίας του Υπουργείου ούτε εξαιτίας του Διοικητή που ήταν εδώ, αλλά εξαιτίας της συμπεριφοράς, ενδεχομένως, ενός γιατρού μιας μονάδας. Δεν υπάρχει ένα καθολικό έλλειμμα», σημείωσε.

Παράλληλα, υπογράμμισε την ανάγκη να αποδίδονται οι ευθύνες εκεί όπου πραγματικά ανήκουν.

«Πρέπει να προσδιορίζετε και τις ευθύνες, για να έχουμε ευθύνες και υπεύθυνους. Εμείς λοιπόν θα πρέπει να καλύψουμε το κενό και αυτό κάνουμε και αυτό προσπαθούμε», είπε.

Ιδιαίτερο βάρος έδωσε ο νέος Διοικητής και στα στοιχεία που, όπως είπε, συγκέντρωσε από το γραφείο εξυπηρέτησης πολιτών και καταγγελιών.

Υποστήριξε ότι ο αριθμός των επίσημων καταγγελιών είναι πολύ μικρότερος από την εικόνα που δημιουργείται δημόσια.

«Βλέπω ότι οι καταγγελίες που έχουν το νοσοκομείο είναι 14 με 15 κάθε χρόνο», ανέφερε.

Σύμφωνα με τον ίδιο, από αυτές, περίπου οκτώ αφορούν ζητήματα που σχετίζονται με διοικητικά ή διαδικαστικά θέματα, ενώ οι υπόλοιπες αφορούν ζητήματα συμπεριφοράς ή εξυπηρέτησης.

Ο κ. Λιάσκος διαχώρισε μάλιστα τις επίσημες καταγγελίες από όσα αναρτώνται στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης.

«Υπάρχει βέβαια μία έξαρση στο Facebook από κάποιες ομάδες ανθρώπων. Το Facebook όμως δεν αποτελεί για μένα χώρο καταγγελιών, γιατί γράφονται και πολλά πράγματα τα οποία δεν απηχούν στην πραγματικότητα», υποστήριξε.

Από την άλλη πλευρά, ο κ.Λιάσκος ανέφερε ότι το Νοσοκομείο έχει δεχθεί και σημαντικό αριθμό ευχαριστήριων επιστολών.

«Έχουμε 15 καταγγελίες και έχουμε και 48 ευχαριστήρια», είπε.

Ο ίδιος, ωστόσο, θεωρεί ότι ακόμη και αυτά τα ευχαριστήρια δεν αποτυπώνουν πλήρως την πραγματική προσφορά του ιατρικού και νοσηλευτικού προσωπικού.

«Ξέρω τουλάχιστον 20 περιπτώσεις που σώθηκαν μέσα στο Νοσοκομείο και, πριν έρθω εδώ, επειδή ήταν φίλοι μου, μου έλεγαν ότι “ευτυχώς ο γιατρός μπήκε την τελευταία στιγμή, πήγαμε κάτω και σώθηκα”», ανέφερε.

Και πρόσθεσε:

«Αυτά όλα θα πρέπει να λέγονται, για να ανταμείβονται για αυτή την οποία κάνουν την προσπάθειά τους και πραγματικά σκύβουν με ευλάβεια πάνω στην ανθρώπινη ζωή και στην ασθένεια».

Ο ίδιος άσκησε εμμέσως κριτική στην εικόνα που, όπως είπε, μπορεί να δημιουργείται από μη τεκμηριωμένες αναφορές, τονίζοντας ότι οι επιτυχίες και η καθημερινή προσπάθεια του προσωπικού δεν προβάλλονται στον ίδιο βαθμό.

Ιδιαίτερη αναφορά έκανε στη Μαιευτική Κλινική, την οποία χαρακτήρισε ως ένα από τα τμήματα όπου καταγράφονται σημαντικές επιτυχίες.

Όπως ανέφερε, μετά από μια περίοδο κατά την οποία πολλές γυναίκες από τη Ζάκυνθο επέλεγαν να γεννήσουν εκτός νησιού, πλέον ολοένα περισσότερες επιλέγουν το τοπικό νοσοκομείο.

«Η Μαιευτική Κλινική, μετά από κάποια χρόνια που βλέπαμε πάρα πολλές γυναίκες να έφευγαν από τη Ζάκυνθο, πάρα πολλές συμπολίτισσές μας επιλέγουν να γεννήσουν εδώ τα παιδιά τους», σημείωσε.

Για τον κ. Λιάσκο, η συγκεκριμένη εξέλιξη αποτελεί ένδειξη ότι η εικόνα του νοσοκομείου είναι καλύτερη από αυτή που συχνά παρουσιάζεται δημόσια.

«Δεν υπήρξε μέσα στο Νοσοκομείο κλινική που πραγματικά να πεις “πώς θα έρθω εδώ”. Είναι όλες οι κλινικές πραγματικά σε πάρα πολύ καλή κατάσταση. Εγώ αυτό είδα με τον ερχομό μου», δήλωσε.

Ο νέος Διοικητής αναφέρθηκε και στο θέμα των ασθενοφόρων, διευκρινίζοντας ότι αυτά δεν ανήκουν στο Νοσοκομείο αλλά στο ΕΚΑΒ.

Όπως είπε, από την ενημέρωση που έχει λάβει, σήμερα υπάρχουν πέντε ασθενοφόρα στη διάθεση της Ζακύνθου και αναμένεται ενίσχυση.

«Νομίζω ότι έχει πέντε ασθενοφόρα στη διάθεσή του. Πέντε. Λειτουργούν όλα. Και τώρα θα έρθει, από ό,τι ξέρω, άλλο ένα», ανέφερε.

Παράλληλα, έκανε λόγο και για πλωτό ασθενοφόρο, το οποίο χαρακτήρισε ιδιαίτερα σημαντικό για ένα νησί.

Στο μέτωπο της νοσηλευτικής στελέχωσης, ο κ. Λιάσκος ανέφερε ότι, σε επίπεδο οργανικών θέσεων, το νοσηλευτικό προσωπικό είναι υπερπλήρες, όμως στην πράξη υπάρχουν κενά λόγω αδειών διαφόρων κατηγοριών.

«Ένας πολύ μεγάλος αριθμός έχει πάρει άδειες διαφόρων κατηγοριών, εκπαιδευτικές και οτιδήποτε», εξήγησε.

Παράλληλα, ανακοίνωσε ότι βρίσκεται σε διαδικασία ενίσχυσης του προσωπικού με περίπου δέκα νοσηλεύτριες.

«Θα έρθουν περίπου 10 νοσηλεύτριες, όπου να ’ναι», ανέφερε, χαρακτηρίζοντας την εξέλιξη αυτή ιδιαίτερα θετική.

Ένα από τα σημαντικότερα ζητήματα που έθεσε ο νέος Διοικητής αφορά τη σχέση του Νοσοκομείου Ζακύνθου με τον τουρισμό.

Όπως εξήγησε, το νοσοκομείο έχει σχεδιαστεί για να καλύπτει έναν μόνιμο πληθυσμό, όμως κατά τους θερινούς μήνες η Ζάκυνθος αντιμετωπίζει πολύ μεγαλύτερες ανάγκες λόγω της τουριστικής κίνησης.

«Το νοσοκομείο αυτό έγινε για έναν πληθυσμό μόνιμο, αλλά η Ζάκυνθος που ζει από τον τουρισμό, το 95% από τον τουρισμό, όπως ξέρετε, υφίσταται το καλοκαίρι αυτή την πίεση», ανέφερε.

Και πρόσθεσε με έμφαση:

«Θέλουμε ένα νοσοκομείο που να μπορεί και το καλοκαίρι να εξυπηρετήσει κάποια περιστατικά τουριστών, γιατί διαφορετικά δεν έχει νόημα να λειτουργούμε προς την κατεύθυνση της τουριστικής ανάπτυξης του τόπου».

Πέρα από την καθημερινή λειτουργία, ο κ Λιάσκος θέλει να θέσει και έναν μακροπρόθεσμο στόχο για το νοσοκομείο.

Όπως ανέφερε, προτεραιότητα είναι να ολοκληρωθεί η ενεργειακή αναβάθμιση, ενώ βρίσκεται σε τελική μορφή η μελέτη για την ύδρευση και τον κλιματισμό.

«Πέρα από την εσωτερική τακτοποίηση που τόση ώρα συζητάμε, θα πρέπει να έχουμε και ένα όραμα. Να μπορέσουμε να ολοκληρώσουμε την ενεργειακή αναβάθμιση του νοσοκομείου, τη μελέτη της ύδρευσης και του κλιματισμού που είναι ήδη σε τελική μορφή», ανέφερε.

Παράλληλα, έθεσε ως στόχο την πιστοποίηση του νοσοκομείου, αλλά και την ενίσχυση της εξωστρέφειάς του.

Στα σχέδιά του περιλαμβάνεται ακόμη η δημιουργία ψηφιακής περιήγησης στους χώρους του νοσοκομείου, ώστε ο πολίτης να μπορεί να γνωρίζει τις εγκαταστάσεις μέσα από το κινητό του.

«Σκέφτομαι να κάνουμε και μια ψηφιακή περιήγηση, έτσι ώστε να έχει ο καθένας στο κινητό του τους χώρους του νοσοκομείου», δήλωσε.

«Να διαμορφώσουμε και τους χώρους τους εξωτερικούς να είναι προσβάσιμοι, φιλικοί, να μην παρκάρει ο καθένας… έρχεται και βάζει το αυτοκίνητο και δεν μπορεί να περάσει το ασθενοφόρο», είπε.

Για τον λόγο αυτό προανήγγειλε καλύτερη σήμανση και οργάνωση της κυκλοφορίας στους χώρους του νοσοκομείου.

Κλείνοντας, ο κ. Λιάσκος απέφυγε τις μεγάλες υποσχέσεις και δήλωσε ότι στόχος του είναι να συμβάλει στην προσπάθεια που έχει ήδη γίνει από προηγούμενες διοικήσεις και εργαζόμενους.

«Δεν θέλω να λέω μεγάλα λόγια για μένα, αλλά θα κάνω την προσπάθειά μου να βάλω ένα άλλο λιθαράκι σε αυτή τη μεγάλη προσπάθεια που έχουν κάνει κι άλλοι. Δεν είμαι εγώ μόνο εδώ, έχουν κάνει κι άλλοι πολύ μεγάλη προσπάθεια», τόνισε.

Prisma Radio 90,2 · Μαριέττα Ποταμίτη 19-10-2026 (Λιάσκος Αναστάσιος – Ακτύπης Χαράλαμπος)